7月の10日会は7／11（火）に開催しました。
働き方改革の一環で、建設業も来年4月より時間外労働時間が
年360時間となります。
当社は昨年の4月より先取りしまして、月30時間/年360時間を
目標に掲げその達成に向け努力しております。
しかし工事内容によっては、工事担当者の負担が大きい場合も
あります。そこで今回、工事業務のうち担当者に代わり業務を
補助する工事業務アシスタントという職種を設け、その低減を
計画しました。
7月よりこの職に女性1名を新規に採用出来まして、現在実務に
就いて貰っております。これで工事担当者の業務負担を軽減して
ゆきます。もう1名採用の予定です。
7月の10日会の食事は、あげイチ商店のから揚げ弁当です。
社員が決めた弁当です。何事も社員自ら決定できる会社が
良い会社であると信じております。